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miércoles, 23 de junio de 2010

EVIDENCIAS DEL 4° SEMESTRE






COMUNICACION EMPRESARIAL










Es un proceso que ocurre dentro de los miembros de una colectividad social y dentro de ellas deve llevarse un orden y una organisacion de la documentacion










COMUNICACION INTERNA










Se lleva a cabo dentro de el area laboral, tiene como funcion basica el control, la motivacion, la exprecion emocional, informacion e integracion.










ORGANIGRAMA










Es la reprecentacion graqfica de la estructura organizativa de una empresa u organizacion.




da clic aki abajo:


http://www.monografias.com/trabajos11/organig/organig.shtml

COMUNICACION ORGANIZACIONAL

LA comunicacion puede fluir vertical u horizontalmente.La dimencion vertical puede ser dividida, ademas en direccion ascendente o descendente.

DESCENDENTE:

Es la comunicacion que fluye de un nivel del grupo u organizacion a un nivel mas bajo.Es utilizado por los liderez de grupos y gerentes para asignar tareas, metas, dar a conocer problemas que necesitan atencion, proporcionar instrucciones.

ASCENDENTE:

Esta comunicacion fluye de forma opuesta a la anterior, es decir , de los empleados o subordinados a la gerencia. Se utiliza para proporcionar retroalimentacion a los de arriva, para infortmarce sobre los progresos, problemas, sobre el sentir de los problemas, sobre el sentir de los empleados, como se sienten los empleados en sus puestos, con sus compañeros de trabajo y en la organizacion, para captar ideas sobre como mejorar cualquier situacion interna en la organizacion.






























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